Un⋅e chef⋅fe d’équipe pour le Jardin botanique de Lyon
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants-es) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.
Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants-es.
Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents-es présents-es au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.
Au cœur du projet de transition écologique de la Ville, la Délégation générale Urbanisme, immobilier, travaux, coordonne l’aménagement urbain, gère et valorise les espaces publics et le patrimoine immobilier de la collectivité, afin de faire de Lyon un territoire plus dynamique, écologique et inclusif, au service de ses habitants-es.
La Direction des Espaces verts (DEV), est composée de 9 services : le service Aménagement et Paysages, Gestion Publique et Citoyenne de la nature en ville, Gestion Spécialisée, Innovation et Transition écologique, Lyon Nature, Ressources, Support Technique, ainsi que les Jardins botanique et zoologique. Elle dispose d’un effectif de près de 400 agents pratiquant au total plus d’une trentaine de métiers (jardiniers, élagueurs, fontainiers, soigneurs animaliers, paysagiste, vétérinaire, ingénieur, animateur, etc.). Elle assure le réaménagement ou la création de nouveaux espaces paysagers et publics, et la gestion de 430 hectares de patrimoine répartis sur les 9 arrondissements de la ville.
Dans ce cadre la Ville souhaite recruter son/sa chef.fe d’équipe pour encadrer une équipe technique de jardiniers au sein du Jardin botanique de Lyon.
Placé-e sous la responsabilité d’un technicien en charge du pôle technique, vous encadrez une équipe de jardiniers botanistes au sein du Jardin botanique.
Vous pilotez l’amélioration horticole des espaces de plein air, l’optimisation de leur entretien ainsi que la gestion de l’ensemble des équipements afin de contribuer aux missions d’agrément, d’éducation et de valorisation scientifique d’un Jardin botanique.
Activités principales :
- Encadrement et pilotage du personnel :
- rôle d’interface entre le technicien et les agents de terrain
- gérer une équipe d’Adjoints Techniques et planifier les activités d’entretien et les chantiers
- suivi des absences
- organisation du travail
- prévenir, arbitrer et gérer les dysfonctionnements
- prendre des décisions
- participer au plan de formation
- application des règles d’hygiène et de sécurité (plan de prévention des risques, Code du Travail,…), à la surveillance du bon état des équipements
- Gestion et répartition des moyens affectés au secteur :
- gérer, prévoir et assurer la pertinence des matériels nécessaires
- assurer l’entretien et le bon usage
- tenir la mise à jour de l’inventaire des collections avec le pôle scientifique
- gérer les besoins en fourniture
- assurer le suivi des stocks
- Maintenance et amélioration des secteurs et des collections végétales :
- organiser et mettre en œuvre les différentes opérations nécessaires à la réalisation d’une maintenance ou d’une requalification d’un espace
- respecter et mettre en œuvre les préconisations issues de la charte des Jardins botaniques
- veiller au suivi des prestations de propreté
- Gestion administrative :
- Participation à des réunions, contact avec différents interlocuteurs (responsables d’établissements, services extérieurs à la collectivité, prestataires, Élu-s)
Activités secondaires :
- Participation à des groupes de travail et/ou projets thématiques et transversaux internes au Jardin botanique, à la Direction des Espaces Verts ou entre directions : fleurissement, arrosage, palettes végétales, conception et gestion durable, écologie et santé …
- Encadrement de stagiaires et d’apprentis
- Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à la réalisation d’expositions et d’évènements divers.
Connaissance techniques :
- connaissance du monde végétal, notamment de la flore française et tempérée
- connaissances horticoles indispensables
- capacités techniques dans le domaine des aménagements paysagers, des techniques d’utilisation, de maintenance et d’entretien du matériel de jardinage et matériel d’arrosage
- savoir utiliser des flores et des clés de détermination
- règles d’hygiène et de sécurité
Savoir-faire :
- expérience en encadrement de personnel de terrain
- capacités de gestion et d’animation d’une ou plusieurs équipes,
- organisation du travail,
- maîtrise des normes de sécurité
- rendre compte à la hiérarchie
- savoir communiquer
Qualités :
- rigoureux-se, intègre, disponible, dynamique, méthodique
- sens de l’observation, de l’anticipation
- sens de l’organisation
- esprit d’initiatives
- capacités relationnelles, aptitudes à la communication
- forte sensibilisation aux paysages et aux techniques de développement durable
- sens du service public
- forte sensibilité au respect de la biodiversité
- Conditions spécifiques d’exercice :
- Niveau 3 CAP BEP BAC PRO BT aménagements paysagers ou domaine horticole
- Expérience en encadrement souhaitée
- Lieu de travail : Jardin Botanique de Lyon – Parc de la Tête d’Or
- Horaires : 38H45 + RTT
- Niveau d’étude : Niveau 3 – CAP BEP…
- Niveau d’expérience : 2-5 ans
- Niveau du poste : CG1