Un⋅e chef⋅fe-jardinier⋅ère adjoint⋅e pour la Villa et Jardins Ephrussi de Rothschild

L’Académie des beaux-arts est l’une des cinq académies composant l’Institut de France. Réunissant 67 membres, 16 membres associés étrangers et 67 correspondants, elle veille à la défense du patrimoine culturel français et encourage la création artistique dans toutes ses expressions en soutenant de très nombreux artistes et associations par l’organisation de concours, l’attribution de prix, le financement de résidences d’artistes et l’octroi de subventions à des projets et manifestations de nature artistique.

Instance consultative auprès des pouvoirs publics, l’Académie des beaux-arts conduit également une activité de réflexion sur les questions d’ordre artistique.

Elle entretient en outre une politique active de partenariats avec un important réseau d’institutions culturelles et de mécènes.

Afin de mener à bien ces missions, l’Académie des beaux-arts gère son patrimoine constitué de dons et legs, mais également d’importants sites culturels tels que le Musée Marmottan Monet (Paris), la Villa et la Bibliothèque Marmottan (Boulogne-Billancourt), la Maison et les jardins de Claude Monet (Giverny), la Villa et les jardins Ephrussi de Rothschild (Saint-Jean-Cap-Ferrat), la Maison-atelier Lurçat (Paris), la Villa Dufraine (Chars) et la Galerie Vivienne (Paris) dont elle est copropriétaire.

Pour en savoir plus :
www.academiedesbeauxarts.fr

www.villa-ephrussi.com

Placé⋅e sous l’autorité du secrétaire perpétuel de l’Académies des beaux-arts, et par délégation, du secrétaire général de l’Académie, l’agent⋅e est placé⋅e sous la responsabilité hiérarchique directe de la directrice de la Villa et des jardins Ephrussi de Rothschild.

En rejoignant notre équipe vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’un des plus beaux jardins de France.

Adjoint⋅e au chef jardinier de la Villa et Jardins Ephrussi de Rothschild, votre rôle sera d’assurer la gestion technique des jardins, d’entretenir, préserver les richesses patrimoniales sous la direction du Chef Jardinier et le seconder dans le management d’une équipe de 8 personnes.

Véritable binôme du Chef-jardinier, vous serez amené⋅e à le suppléer dans toutes ses fonctions. Évolution vers le poste de Chef Jardinier – départ à la retraite fin 2025.

Vos missions seront les suivantes :

• Encadrer, animer et développer les compétences de l’équipe des jardiniers
• Co-piloter et suivre l’entretien des jardins
• Co-piloter et suivre la commande et la plantation des végétaux, de toutes les prestations
• Planifier et suivre toutes les phases d’engazonnement, plantations, traitements
• Suivre les entreprises intervenantes ainsi que les travaux réalisés dans les jardins
• Assurer la gestion administrative des jardiniers (congés, absences, évaluations annuelles) avec l’administrateur
• Préparer le budget annuel et le suivi de l’exécution budgétaire du service
• Effectuer la passation des marchés du service et des marchés transversaux
• Participer à l’élaboration et au suivi des actions du plan de gestion
• Programmer et coordonner des différents travaux d’entretien ou de rénovation : travaux horticoles, non horticoles (équipements du parc) et des travaux de préservation du patrimoine (plantations, réfection d’allées, aménagements divers.…)
• Sélectionner les entreprises fournisseurs (comparatifs des prix et prestations)
• Saisir les bons de commande et les services faits
• Rédiger les documents techniques (projets de fleurissements, plans de plantations…)
• Piloter les réunions de l’équipe

Très bonne connaissance :

• Histoire de l’art des jardins (éléments du jardin, art topiaire, statues, treillages…),
  Patrimoine planté,
• Techniques de plantation et de taille des végétaux d’ornement
• Techniques d’arrosage, alimentation et entretien des bassins
• Techniques théoriques et professionnelles spécifiques aux jardins
• Des règles d’hygiène et de sécurité
• Connaissance des marchés publics, des procédures de passation et exécution
• Rédaction des descriptifs techniques et des comptes rendus
• Maitrise des logiciels et outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint

Savoir-faire

Organiser / Contrôler / Alerter et/ou Rendre compte / Aptitude au travail de terrain et en équipe / Maitrise des tableaux de bord, outils de planification et de suivi / Analyser un document, une réglementation / Rédiger / Faire preuve d’autorité envers les entreprises / Prendre en compte des aspects environnementaux, de qualité et de sécurité

• Lecture de plans d’exécution,
• Valorisation d’espaces et d’œuvres d’art,
• Utilisation d’outils et d’engins de coupe
• Excellente connaissance des végétaux
• Connaissance des maladies courantes en milieu méditerranéen
• Connaissances de base des maçonneries de jardin
• Maîtrise des systèmes d’arrosage automatique (goutte à goutte, diffuseurs, programmateurs…)

Savoir-être

Capacités relationnelles / Sens du dialogue et de la communication / Sens des responsabilités / Réactivité / Dynamisme et disponibilité / Rigueur / Discrétion / Autonomie

• Être force de propositions / Aptitudes au management d’équipe
• Esprit d’équipe
• Politesse
• Sens de l’esthétisme
• Force de proposition
• Goût du travail bien fait

Niveau de diplôme minimum requis :

• Minimum 3 années d’expérience dans un cadre professionnel similaire
• Diplôme professionnel requis
• Maitrise de la conduite d’engins (mini-tracteurs, remorques…)
• Élagueur⋅euse confirmé⋅e
• Certiphyto décideur
• Anglais serait un plus

Sujétions éventuelles – contraintes :

• Permis B indispensable
• Bonne condition physique : port de charges régulier, travail en station debout prolongée.

• Temps de travail :  39h hebdomadaires, 23 jours de RTT
• Horaires d’hiver : 07h30 -15h30
• Permanence week-end et jours fériés : selon nécessité de service
• Variabilité des horaires de travail suivant les saisons. – Horaires pouvant être décalés en fonction des évènements
• Salaire : 4.000 euros brut + prime annuelle + tickets restaurant – prime essence
• Durée du contrat : CDI

Important : ne pas mettre en ligne votre candidature directement sur la plate-forme du site « place de l’emploi public » ni sur aucune plate-forme de recrutement. Votre candidature ne sera pas examinée si elle est déposée sur une plate-forme sur internet.

Adresser votre dossier de candidature à :
Par courrier postal à Madame l’Administrateur – Villa Ephrussi de Rothschild
1 avenue Ephrussi de Rothschild – 06230 Saint Jean Cap Ferrat

Par voie électronique à : nathalie.savignard@villa-ephrussi.com
En mentionnant dans l’objet du message : CANDIDATURE/JARDINS/VEDR

Le dossier de candidature est composé des documents suivants (à transmettre en pièces jointes) :

• CV
• lettre de motivation
• copie du diplôme le plus élevé détenu